MRH – BLOC 3 – Management des processus / Salaires et paies / Pilotage du bilan social / Gestion des carrières / CDC de recrutement et digitalisation

– Les ERP ou progiciels de gestion intégrés
– Établir les supports de communication interne de l’entreprise
– Les entretiens professionnels
– GPEC Procédure
– Gestion des compétences
– Gestion des compétences + Fixer les objectifs clairs et acceptés
– Gestion et management des compétences
– La GPEC
– Conduite d’un projet de communication
– Droit des sociétés
– Introduction au management des hommes: motivation, culture et performance