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Management et RH MBA 1ère année E-learning
Vous trouverez ici tout le programme du module Management et RH du niveau MBA 1ère année pour les étudiants inscrits en E-learning. …
94 ELEVES INSCRITS
Vous trouverez ici tout le programme du module Management et RH du niveau MBA 1ère année pour les étudiants inscrits en E-learning.
Le cours orienté sur les Ressources Humaines est construit autour des objectifs suivants :
- Gestion et management du changement
- Gestion et management des compétences (1/2)
- Gestion et management des compétences (2/2) – GPEC
- Fondamentaux de la formation professionnelle
- e-GRH
- Management interculturel
- Management international des ressources humaines
- Gestion du stress et prévention des risques
- Définir les besoins en recrutement et la pyramide des âges
- Les méthodes de recrutement : tests, entretiens
- Les acteurs du recrutement
- La stratégie du recrutement
- L’entretien de recrutement
- L’accueil du nouveau collaborateur
En Management des hommes, les objectifs du cours sont les suivants:
- Théorie des organisations
- Les différentes fonctions au sein des organisations
- Diagnostic stratégique
- Les ressources stratégiques
- Perception et représentation sociale des rôles et des fonctions
- Approche psycho-sociale et managériale des groupes
- Les différents types de conflits
- La gestion des conflits
- Communication interne et externe : missions et fonctions
- Missions, fonctions et outils
- Le processus décisionnel
- Leadership et culture d’entreprise
- Les indicateurs de performance de l’équipe (1/2)
- Les indicateurs de performance de l’équipe (2/2)
cours explicite
très bien
Cours très complet
Contenu explicite et complet