MOA – BLOC 5 – Recrutement et Stratégie d’entreprise / Management des Relations Sociales / Management et Leadership / Gestion des hommes et des carrières / Digital management / Gestion de la diversité

Vous trouverez les cours ci-dessous :

• Gestion des hommes et des carrières 1/2
• Gestion des hommes et des carrières 2/2
• Les différents types d’entretien et les méthodes d’évaluation
• La gestion des compétences
• Introduction au management des hommes : motivation, culture et performance
• Management et leadership
• L’inspection du travail : contrôle et recours + urssaf
• La qvt
• La qvt 2
• La déclaration des risques
• Identifier et assurer le risque
• Le dialogue social
• Attirer et retenir les employés
• La politique de recrutement
• Gestion de la rémunération
• La rémunération
• Le contrat de travail
• Droit international du travail
• Droit social: introduction et contexte
• Droit social